答えの出ないことをみんなで話し合って、答えが出ないと再確認する場

今朝の話 駅のロータリー横に有料駐車場(平面・バー無し)があるんだけど、雨降りもあって、ロータリーが混んでたから、送った子供をそこで降ろして出ようとしたら、 おじさんが窓をコンコン、 「ここはうちが借りてるんやから入るな、こっちもギリギリやねん❗」と文句を言いに来た😖ので窓あけて「あ、すいません」と言って直ぐに出た。 確かに有料スペースだし、僕も悪いけど、 「停車して降ろしただけで、駐車したわけじゃないのになぁ😓」と少しモヤモヤしたので文章化してみた。

「多様性」という言葉を今ではよく耳にするようになりました。 「多様性」といえばなんでしょう？ ジェンダー、人種、価値観などなど、様々なものがありますよね。 みなさんは「多様性」という言葉やその使われ方にどのような思いを持っていますか？

自分の会社は土曜出勤があるんですが、「土曜出勤やだねー」という話を同期としているときに意見の不一致？が起きました。 自分も同期も土曜出勤は嫌だという前提にはなりますが、自分は土曜出勤があっても「嫌だ」と思うのではなく、「大変だけど頑張ろう」と思うことで沈んだ気持ちにならずになんとか乗り切ろうという考えを持っています。 しかし、この話を同期にしたところ自分の考え方は全然分かってもらえませんでした。 人それぞれの考え方があるとは思いますが、「嫌だ」と思ってその日を過ごすのはより嫌な気持ちになってしまい辛いと思いました。 みなさんはどう感じますか？ 自分の意見に賛成でも、反対でも、それ以外の意見でも構いません。 いろんな意見を聞いてみたいです。

好きな俳優やアーティストなど、「推し」がいる人は多いと思います。 ただ、俳優、アーティストなどを「好き」と思う気持ちと「推し」だと思う気持ちは違うのではないでしょうか？ 「好きで推しである」と思う俳優やアーティストがいる一方、「好きだけど推しではない」と思う俳優やアーティストもいると思います。 では「推し」とはどこなのでしょう？ 「好き」から「推し」へと変わる瞬間はどこなのでしょう？