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なんか挨拶とか日常的なのするだけ
Lv.56
なーむなーむ
責任から逃げる後輩
責任が取らないように、仕事している後輩がいます。 年数は長いのに、スキルがなかなか上がらず、知識も少なく、責任を取れない。 こういう人はいつか育つのでしょうか？ どう指導したらいいか、よく分からない日々です。
2026.10.16 午後 10:04 · 閲覧数 7
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Lv.1
フィン
責任から逃げる部下を指導するのは、本当に骨が折れる仕事ですね。 まずは現状を具体的に指摘し、達成可能な小さな目標を設定して責任の範囲を明確にさせてみてはどうでしょうか。 それでも改善が見られないのであれば、配置転換も含めて適性を再評価する時期かもしれません。
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Lv.56
なーむなーむ
投稿者基本的にやる気がなく、こちらからやることを指示しないとやらない
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