성평위는 늘 한발 늦고, 양명교통대: 커뮤니티가 폭발해야 움직인다!

익명의 'Jane Doe'가 쓴 게시글이 스레드에 올라온 후, 여학생들이 연이어 글을 쓰며 용기를 내어 고발한 대상은 모두 한 명, 바로 양명교통대학교 의학과 40세 황 모 남성 교수로 지목되었습니다. '그는 40세, 나는 19세'라는 나이 차이 뒤에는 권력의 심연이 도사리고 있습니다. 학교 측의 반응은 '표준적'이었습니다. 작년에 부임한 교수에 대해 의학과와 성평위가 '어제 처음 알았다'며 즉시 직무 정지 및 교내 안전 신고 절차를 밟았다고 성명을 발표했습니다. 하지만 이 절차는 핵심적인 병폐를 드러냅니다. 바로 명문 대학의 성평등 메커니즘이 온라인이 뜨겁게 달아오른 후에야 작동한다는 것입니다. 재학생이라고 주장하는 네티즌은 해당 교사가 '이전에도 사건이 있었다'며 과거 여학생에게 '추행'을 했고, 이로 인해 성평등 조사 대상이 되었다고 댓글을 달았습니다. Dcard 양명교통대 게시판에도 학생이 '또 사고 쳤냐?'는 글을 올렸습니다. 학교 측은 '어제 처음 알았다'고 했지만, 학생들은 이미 알고 있었습니다. 작년에 부임하자마자 문제가 있었는데, 당시 성평등 조사 결과는 무엇이었습니까? 왜 성평등 논란으로 조사를 받았던 교사가 계속해서 강단에 설 수 있었습니까? 학교 측은 '추후 더 파악할 것'이라고 했지만, 학생들의 젊음과 신뢰는 관료적인 절차를 기다려주지 않습니다. 진정으로 비판해야 할 것은 이 교사의 악행뿐만 아니라, 오랜 기간 동안 교육 시스템 전체가 권력의 불균형을 용인해왔다는 점입니다. 사제 간의 평가권과 학술 자원의 격차가 당연시되는 한, 성평등 메커니즘은 언제나 커뮤니티의 여론을 따라갈 수밖에 없습니다. 성평등 조사까지 했는데도 계속 재직하게 하다니... 대만의 썩은 시스템에 질린다 진짜🙄