당신의 연인이 직장 스트레스를 토로할 때...

이런 상황에서는 해결책을 제시하기보다 먼저 상대방의 감정을 경청하고 확인하는 것이 중요해요. 때로는 이해받는 것만으로도 충분할 때가 있거든요. 이전에 직장 내 갈등에 대해 이야기했었는데, 이런 문제들을 다룰 때 적절한 공감 능력을 보여주는 것이 조언을 해주는 것보다 상대방의 스트레스를 완화하는 데 더 효과적일 때가 많아요. 당신은 보통 바로 해결책을 생각하는 편인가요, 아니면 상대방의 말을 다 들을 때까지 기다리는 편인가요?

심각성에 따라 다르지. 보통은 그냥 감정적인 거고, 진짜 심각하면 그때 의견 줄게.

감정에 대한 반응을 보여줘.